Consultant | Facilitator | Trainer
Sergio Pengel
Sergio ondersteunt organisaties bij het in kaart brengen van hun impact op mens en milieu met oog op duurzame prestaties. Hij geniet van ingewikkelde problemen en deze te vertalen naar productieve en haalbare acties voor medewerkers zodat zij vol vertrouwen en competentie de organisatie verder helpen.
Over Sergio
Expertise en Specialisaties
• Learning experience design
• Diversiteit, inclusie, rechtvaardigheid
• Human rights & sustainability due diligence
• Stakeholder management
• Verandermanagement
Ervaring
Sergio is opgeleid als cultureel antropoloog en heeft ruime ervaring in het vanzelfsprekende in twijfel te trekken en het onbekende zichtbaar te maken. Daarnaast heeft hij een master in learning and development en combineert deze inzichten om mens en organisatie in beweging te krijgen.
Met oog op maatschappelijk verantwoord ondernemen helpt Sergio organisaties bij het in kaart brengen van hun impact op mens en milieu binnen de eigen waardeketen. Zodoende heeft hij de afgelopen jaren de Rijksdienst van Ondernemend Nederland (RVO) en het Ministerie van Buitenlandse zaken begeleid met verschillende programma’s en interventies.
Als adviseur en facilitator is het voor Sergio belangrijk dat er op een ‘evidence-informed’ manier wordt gewerkt. Wetenschappelijk inzicht wordt hierin gepaard met de dagelijkse werkpraktijk om vervolgens te bepalen waar en hoe het grootste verschil gemaakt kan worden.
Stijl en Aanpak
Sergio’s aandacht is altijd gericht op het verkennen van alternatieve perspectieven en impact. De drie vragen die hij met een groep beantwoord wil krijgen zijn:
- Wat voor goed kunnen wij samen doen?
- Wat voor schade kunnen we voorkomen?
- Waar maken wij het grootste verschil?
Sergio gaat altijd uit van de agency van een groep en probeert deze te vergroten door nader te kijken naar de doelen en onderliggende dynamieken. Wat anderen vaak in hem waarderen is de strategische en doordachte aanpak, maar ook als betrokken, attent en behulpzaam op het moment. Hij kan van heel groot naar heel klein, van serieus naar lichthartig en andersom.
Kwalificaties
- Gort coaching
- SUAS vertrouwenspersoon
- DISC
- Mischief Makers hybrid facilitation
- Learning & development in organisations | UM
